Complémentaire santé
obligatoire
Parce que notre santé est précieuse, nous apportons un
accompagnement sur mesure pour la protection sociale de vos
salariés afin de leur garantir une sérénité et un confort.
Rappel : depuis 2016, les employeurs du secteur privé ont l’obligation de proposer une mutuelle de santé collective à leurs salariés, et de participer à minimum 50 % du prix des cotisations.
quelles garanties minimales
obligatoires
› L’intégralité du ticket modérateur
› La totalité du forfait journalier hospitalier
› Les dépenses de frais dentaires à hauteur de 125% du tarif conventionnel
› les dépenses de frais d’optique jusqu’à 200 €
Des prestations complémentaires peuvent être proposées par l’employeur.